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Trabajadores del sector público en lucha por el cumplimiento de las leyes laborales

Leyes

Entrevista realizada por Antolín López, Secretario de Relaciones Internacionales y Prensa de la CNT el día jueves 23 de junio de 2011, al 1er. Secretario del Sindicato de Trabajadores de la Empresa de Servicios Sanitarios del Paraguay (SITRAESSAP), afiliada a la UNTE.SN/CNT, el compañero Luís Alberto Diarte, que lleva a la fecha, 16 días de Huelga de Hambre frente a la sede central de la ESSAP, ubicada sobre la calle José Berges entre Brasil y Pai Pérez.

CNT. Hace cuánto tiempo que están llevando esta huelga de hambre?
Luís Diarte:
El día de hoy estamos cumpliendo 16 días de huelga de hambre, a consecuencia de los despidos injustificados de 16 compañeros trabajadores que fueron despedidos por el causal, supuestamente por reorganización y restructuración administrativa, y llegamos a esta instancia, a esta medida de fuerza y huelga de hambre, agotado ya todas las instancias administrativas internas en la ESSAP, como así también en el Ministerio de Justicia y Trabajo, como también con las negociaciones con autoridades nacionales, de hecho, ante la falta de respuestas y a la violación de los derechos laborales de nuestros compañeros, como así también a la violación de nuestro contrato colectivo de condiciones de trabajo, ante la falta total de respuestas asumimos esta posición de llevar adelante una huelga de hambre indefinida hasta la reposición de los 16 compañeros trabajadores. Esta huelga de hambre esta sujeta a cuatro puntos principales, que vienen a ser, la reposición inmediata de nuestros compañeros a sus puestos de trabajo, como así también la instalación de la mesa mixta de reclamaciones de acuerdo a lo que establece el contrato colectivo de condiciones de trabajo y la reposición de los compañeros que fueron trasladados en forma injustificada. De lo que va de la administración del Ing. Emiliano Insfrán Rolón que fue nombrado en este gobierno, de mal dicho, cambio que se produjo en nuestro país, son 100 ya los trabajadores despedidos, y vale resaltar que aproximadamente el 80 % de los funcionarios públicos de la república ha votado por el cambio, cansado justamente del prebendarismo, del clientelismo y que viene a ser el caldo de cultivo de la corrupción. Estos vicios anteriores en este nuevo gobierno, groseramente se han escandalizado y esto lo hemos demostrado con soportes de documentaciones al propio Presidente de la República en la audiencia que hemos tenido con él, en donde le hemos demostrado en base a documentaciones de que con el nuevo gobierno y con la administración del Ing. Rolón los vicios anteriores se han escandalizado o sea que en la ESSAP no se inició el proceso de cambio y de hecho nuestra lucha va mas allá del respeto a los derechos laborales sino que también nosotros exigimos el cese de la incidencia partidaria en las gestiones de la empresa, nosotros exigimos que esta administración sea llevada con criterio técnico y con criterio prebendarío y clientelista. Esta lucha que estamos haciendo, ya no es solo del sindicato, sino que esta lucha esta siendo acompañada fuertemente con la intervención de las centrales sindicales, especialmente de la de la CNT, en la cual estamos afiliados.

CNT. Qué hay de cierto que se le despide a 100 trabajadores y se contratan a 500 nuevos trabajadores?
Luis Diarte:
Esa es una realidad que nosotros hemos denunciado con soporte de documentaciones, tenemos el listado de todos los funcionarios despedidos, como así también el registro de funcionarios que fueron contratados y nombrados por esta administración, sin ningún criterio técnico, sin ningún tipo de evaluación de capacidad, de méritos y aptitudes, podemos sostener con absoluta responsabilidad que la ESSAP fue convertida nuevamente en un motín político teniendo en consideración de que los que han ingresado son de la línea partidaria del ex Ministro de Obras Públicas y Comunicaciones, Efraín Alegre, del partido Liberal, también señalamos que en esta institución se ha quebrado la institucionalidad, teniendo en consideración de que el Ing. Rolón ha destituido a su vicepresidente 1º , al vicepresidente 2º, y al sindico del directorio por solo hecho de que estos le han advertido de que todas las resoluciones que estaban sacando eran nulas, teniendo en cuenta de que estas no eran tratadas en las sesiones ordinarias, ni extraordinarias del directorio, o sea que todos los despidos, como así también los personales incorporados en esta administración no fueron tratados en el directorio, por lo tanto son nulas, esto fue denunciado por los propios miembros del directorio y por lo tanto fueron destituidos y nombra como sindico a su secretario general, o sea que un personal a su cargo pasa a ser su contralor , y otra situación grave que se produce en esta administración es el aumento ilegal de la tarifa sin mediar decreto del Poder Ejecutivo y sin resolución del ente regulador, actualmente de acuerdo al dictamen el ente regulador la ESSAP esta estafando al usuario por el cobro indebido del aumento resuelto unilateralmente por el Presidente de la ESSAP. Por esta situación por resolución nº 3, acta nº 275, la ERSAN le ha impuesto una multa de 135 millones de guaraníes a la ESSAP, exigiéndole la devolución de lo que han cobrado por demás a los usuarios que a la fecha del dictamen del ente regulador ya superaba los veinte mil millones de guaraníes, esta denuncia se dio por medio del Sindicato de Trabajadores de la ESSAP, resguardando los intereses de nuestros usuarios. Luego de la destitución del ministro de Obras Públicas y Comunicaciones en declaraciones a la prensa el presidente de la ESSAP señala de que la ESSAP no tiene dependencia del MOPC, cosa totalmente absurda e infundado, teniendo en consideración de que el Art. 5º de la Ley 1614, de la ley del ERSAN, establece de que la ESSAP tiene dependencia del MOPC. Con esta situación podemos señalar de que en la ESSAP existe un quiebre institucional por parte del Presidente que esta manejando en forma totalmente irregular e ilegal, dictatorial, por lo cual exigimos la destitución del Ing. Rolón, pero tampoco no el cambio por el cambio, que se nombre a una persona idónea, con responsabilidad social para que se pueda administrar esta institución con transparencia, con idoneidad, con capacidad, para que se pueda brindar un servicio eficiente a la ciudadanía y el respeto a los derechos laborales, la dignidad del trabajador de esta empresa.

CNT: Por último para levantar esta medida de fuerza qué solución tiene que darse?
Luis Diarte:
Nosotros para levantar esta medida de fuerza, esta sujeta a la reposición inmediata de nuestros 16 compañeros despedidos en forma injustificada como así también los traslados masivos e injustificados, la instalación de una mesa mixta de reclamaciones, a estos puntos esta sujeto el levantamiento de esta huelga y por supuesto nosotros solicitamos a la clase política y especialmente al Presidente de la República la destitución del actual Presidente de la ESSAP por todas las irregularidades detectadas y señaladas por los máximos organos de control, hablamos de la Contraloría General de la República, de la dirección general de contrataciones públicas y del ente regulador del servicio sanitario de la República del Paraguay en donde señalan en base de auditorias practicadas en la empresa de que la administración de la empresa esta envuelta en corrupción en prebendarismo y clientelismo.

Lucha Lucha
Luz Báez encadenada al portón de acceso de la ESSAP sufrió una fuerte descompensación debido a la falta de alimentos. Trabajadores manifestándose frente a la ESSAP, con el acompañamiento de dirigentes de la UNTE.SN y de la CNT